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合肥市第三十五中学教学楼和综合楼管理员招聘公告

作者:admin   点击:318次数   发表于:19-08-30


根据学校物业公司招聘文件和学校部门工作需要,我校拟根据新的《物业法》面向社会公开招聘一名具有文化学历和专业素质的楼层管理员。现将招聘方案呈现如下:

一、报名条件

(一)热爱教育事业,具备良好的思想政治素质和民族教育和法制观念,初中以上文化学历。;

(二)身体健康,50岁以下,性别不限,心理素质好,具有良好的沟通和协调能力;

(三)组织观念和责任心强,服从分配,有吃苦耐劳和团队协作精神;

(四)作风正派,遵纪守法,无不良诚信记录,无受过任何处分;

二、招聘工资标准

1、试用期一个月

2、工作标准每月3500元(含三险)

三、招聘工作程序

(一)信息发布

经学校审核后,在校园网向社会公开。

二)报名

1、报名方式:本次招聘采取网上报名的方式进行,符合条件者均可报名,报名邮箱:0806gpw@163.com。

2、报名流程:应聘者于2019年8月30日至2019年9月3日,到校提交相关材料并填写《合肥市第三十五中学教学楼和综合楼管理员招聘报名表》。

3、拟聘者需提供相关材料:

①身份证、②就业报到证(往届毕业生提供)或就业推荐表、③学历和学位证书、④获奖证书、⑤入党时间证明、⑥担任学生干部证明(需注明任职时间段及职务)、⑦工作单位考核证明。

4、应聘者应如实提交上述材料,凡弄虚作假者,一经查实即取消应聘和聘用资格;已被聘用的,将予以解聘。

(三)资格审查、体检和公示

1、资格初审。我校对报名者按照进行初审,资格审查合格人选名单在我校园网上公布;

2、体检。参加体检者须携带本人身份证和一寸照片一张,到当地二级以上医院,进行常规体检(体检项目等同用工办理健康证项目)。不按要求参加体检者或体检不合格者,视同自动放弃。

3、公示。拟聘人选在合肥市第三十五中学门户网进行公示,公示期为7个工作日。一般情况下,自报名截止之日起至公示拟聘人选将在7个工作日内完成。

(四)办理聘用手续

公示无异议,我校根据有关规定办理聘用核准手续,试用期1个月 。

四、聘用方式、待遇及服务年限

(一)纳入学校社会化服务体系,工作安排由学生中心、生活中心和物业部门共同安排和分配,接受部门考核。

(二)按照一年一聘用的原则。

 (三) 学校提供集体宿舍,有空调、桌椅、床铺(被褥和生活用品自理);免费热水及用电;

五、   工作职责:

1.     艺体中心和综合楼8:00-20:30时间段内艺体楼、综合楼安全巡视及学生进出管理。

2.     人员进出场馆、各功能室使用登记及门钥匙管理。

3.     监督开放时间段学生活动秩序,做好各场馆使用登记。

4.     监督场馆卫生,及时通知物业保洁。

5.     艺体中心管理员由保卫科管理。管理员下班后,钥匙交监控室保安管理。

六、工作监督

本次招聘工作在合肥市第三十五中学校长室和办公室的全程监督下进行。监督电话:0551-65389671,65389678。

七、联系方式

生活部:顾主任,联系电话:18055160269。

          合肥市第三十五中学生活部

                        2019年8月30日

 

合肥市第三十五中学教学楼和综合楼管理员附件.docx